“Contar historias es una de las habilidades más subestimadas en el mundo de los negocios y más poderosa.” – Carlos Ángel

Carlos Ángel es ex-gerente Uber y Founder y CEO de Yobz. Yobz tiene la mision de acabar con el desempleo juvenil lanzando una app para conectar jovenes con trabajos no calificados por horas. Lanzará el beta en Medellin al final del 2022. La pagina es www.yobz.app  

Pero antes de todo, un poco sobre  Yobz via un artículo:

“El desempleo es alto en la población de 18 a 28 años, que son los nativos digitales. Sentíamos que había que repensar el trabajo, no verlo como un monolito, sino como algo fraccionable al máximo posible. Entre más arriba en la pirámide laboral es menos relevante, pero para la base de la pirámide es aún más disruptivo, sobre todo para un país en cuya base está la mayor parte de la población. Allí están los empleados rasos, los independientes, y ellos necesitan flexibilidad para tener una movilidad vertical.” – LINK

Éste es episodio 70 de mi podcast pero “remastered” para realzar su verdadera gloria. gloria. El original se publicó el 25 de abril de 2018. El valor de este episodio aún se mantiene cuatro años después. No estoy seguro por qué, pero es un episodio que pasó desapercibido, probablemente porque Carlos estaba muy por delante de la curva en casi todo, Zoom, SCRUM, growth, Storytelling, visión, tecnología y mucho más. Colombia, la audiencia y LATAM no estaban preparados para su Mindset. ¡Por eso, amigos míos, tuve que reproducirlo y compartirlo una vez más! ¡¡¡Las lecciones de este podcast son fuego!!!

Algunos de los aspectos más destacados de este podcast incluyen al Pibe y el marketing guerrilla, la verdad sobre SCRUM, Medellín siendo líder mundial en UBER, storytelling, arquetipos, big ball bets y mucho más.

Carlos Ángel es una de las personas más elocuentes y sabias que he conocido. Cada respuesta y decisión que toma son pulidas y moldeadas antes de la entrega. Existen muy pocas personas capaces de hablar con tanta precisión. Tal vez sea por una confluencia de ideas occidentales y orientales, o tal vez por ser una parte central del folclore de una de las Startups más importante del mundo durante su momento más violento y hermoso. De cualquier manera, este podcast es atemporal.

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